雷州市第二中学的校址是雷城一中(现雷州市中学)的旧址。1958年,海康县委决定在雷城一中的旧址创办雷城第二中学。随着海康教育事业的迅速发展,雷城二中先后易名为雷城镇中学、海康“五?七”中学、海康县第二中学。1994年,海康县撒县建市,定名为雷州市第二中学。
学校创办于1958年,风雨兼程51年,现已发展成为雷州市规模的面上中学。学校1997年被评为湛江市一级学校,同年被评为湛江市“先进集体”,1998年被评为雷州市“民主管理十佳单位”,1999年被评为湛江市“文明单位”,2001年被确定为中国教育学会教育实验研究会“实验基地”,2003年被评为湛江市“绿色学校”,2005年被评为广东省“绿色学校”。学校连续16年被评为湛江市高考先进单位,中考“一分两率”稳居雷州市第2位,连年被评为雷州市中考先进单位。
雷州二中侧立在中华胜景西湖畔,举目可望神州的千古奇塔三元启秀,同雷州一中左护右拥着南国名胜天宁古刹。这里位置优越,交通便利,环境幽静,景色怡人,是莘莘学子求知、交流、深造的书香学府;这里地利人和,熠熠明星,云集其间,不愧为钟灵毓秀的人文圣地。
学校占地面积45180平方米,建筑面积61760平方米,拥有教学楼3幢,科学楼1幢,学生宿舍食堂楼1幢,艺术楼综合楼1幢,办公楼1幢,教师宿舍楼9幢。
学校常规教学仪器设备按省一级学校标准装配。初步建立了千兆校园网和信息库,各个教室都拥有多机一幕,并装有先进的监控系统和寻址型校园智能广播。学校教师都拥有教学电脑,并配有与所教学科相适应的网站。学校的管乐队、民乐队各有乐器50多件。学校教学设施设备日趋完善。学校常规教学设施设备按省一级学校标准装配。千兆校园网和信息库初步建立,各个教室多机化,足球场实现绿化,篮球场实现亮化,400米跑道实现塑胶化。
按照上级要求,学校完成了期教学楼建设工程,改善了学校的办公环境和条件;投资10多万元,新装配了寻址型校园智能广播系统,使学校管理逐步走向现代化;购买了10多万元图书、近20万元的化学、物理、生物实验教学药品、仪器,缓解了阅读教学、实验教学不满足于教学需求的矛盾。
学校个五年计划各项指标基本完成,以教育教学提升计划为主体的第二个五年发展计划逐步确定,把“整洁、规范、和谐、实效”作为工作的基本思路和目标,用三到五年的时间把学校办成教育教学、设施、管理、质量、在全市有影响的特色学校。
学校提出“以德立校,育人为本,从严治校,质量”的办学宗旨,建立“民主平等,尊师爱生,教学相长,和睦相处”的新型师生关系,实行尊重教育和赏识教育,践行“志向高远,主动学习,追求卓越,全面发展”的办学思路,努力实践“学会做人,学会学习,学会生活,学会发展”的校训,形成了“爱国、勤奋、文明、创新”的优良校风,“爱岗、敬业、团结、奉献”的二中精神,“敬业、严谨、爱生、善导”的教风和“砺志、刻苦、灵活、进取”的学风。一如既往地把教学工作作为学校工作的中心,狠抓教学常规管理,如开展学科竞赛、认真组织月考、教师课堂教学评估等,有效地提高了教学质量。
雷州二中励精图治,追求高远,办学成绩,誉满雷阳。学校1997年被评为湛江市一级学校,同年被评为湛江市“先进集体”;1998年被评为雷州市“民主管理十佳单位”;1999年被评为湛江市“文明单位”;2001年被确定为中国教育学会教育实验研究会“实验基地”;2003年被评为湛江市“绿色学校”;2005年被评为广东省“绿色学校”。雷州二中是雷州市高考成绩的面上普通完全中学,连续16年被评为湛江市高考先进单位。学校教学实行循环制,高考年年有突破,总分700分以上人数、单科名列雷州市的人数直居雷州市境内中学第二,其中2004年高考李某同学历史802分,荣居湛江市第三、雷州市;邓某某同学物理759分,荣居雷州市;李某某同学英语(2)722分,荣居雷州市;2005年高考吴某某同学语文861分,荣居湛江市第三,夺取雷州市高考语文有史以来的佳绩。
雷州二中是雷州市培养体育、艺术人才的摇篮。近几年,学校有200多人考上本科院校。体育考生陈某同学是湛江市考上北京体育大学的考生,孙某某同学是广东省体育联考满分免费上大学的考生;美术考生陈某同学考上广州美院雕塑系研究生,黄某同学参加广东省美术联考荣获雷州市名,吴某某同学参加广州美院术科考试和省联考同获雷州市应届考生名;音乐考生方某、袁某、陈某同学同获广东省联考雷州市名。学校女子手球队连续三年荣获全省手球队比赛冠军,代表广东省参加全国女子手球比赛荣获亚军。学校考上体育、艺术本科院校的总人数占雷州市的73%以上。
学校高考在雷州市教育局“一年见效,三年翻身,六年先进”的奋斗目标指导下,新一届领导班子努力践行新课程标准,不断深化课堂教学改革,严抓课堂常规管理,高考教学有新的突破,考上本科人数105人,超额地完成了湛江市教育局、雷州市教育局下达的高考指标任务,取得学校高考历史性的突破。中考考上雷州一中以上人数106人,其中湛一中4人,湛二中1人。中考“一分三率”直居雷州市同类学校前茅,连年被评为雷州市中考先进单位。
学校重视体艺生的培养,把特色教育作为提高教学质量的突破口。体艺生48人参加高考,考上省、国重点体院本科线人数37人,在雷州市同类学校中是首屈一指的。学校学科竞赛获省级以上奖项的有103人次,在市级以上各类竞赛中团体和个人获奖均名列雷州市位,尤其是生物学科连年成为学生参加各级各类竞赛的亮点。
学校教师有数十名参加各种教改实验,市级以上立项课题10多个,在省级以上报刊发表教育教学论文57篇,主编及合编的教育教学著作3本。
学校锻造了一个作风过硬的校级领导团队和一支有共同价值取向的教师事业群体。重点强调班子成员以教学为中心的管理意识,坚持深入处室、级组调查研究,掌握手资料,按时参加学校的教研、教学活动。重视优化教育资源配置,发挥名师辐射带动作用。
学校现有在职教职工三百多人,教师学历合格率达98%,体艺教师均为雷州市富有高考备考经验的拔尖教师,在雷州市特色教学的体艺园地中享有较高的声望。
学校办学规模不断扩大,现已成为雷州市规模的面上完全中学。学校占地面积45180平方米,建筑面积103760平方米,拥有教学楼4幢,科学楼1幢,学生宿舍食堂楼1幢,艺术楼1幢,办公楼1幢,教师宿舍楼9幢。
在学校管理工作中,学校始终坚持把德育教育放在首位,从细微处着手,落实好德育教育。继续加强学生课前常规、课堂常规、集会常规的训练,严格要求学生的仪容仪表,杜绝穿拖鞋、戴首饰、留长发等不良现象,使学生形成良好的行为习惯,培养学生自主教育的意识,锻炼学生自我管理的能力。继续实施级组管理体制,实行级组教师轮流值日制度,要求班主任始终做到“三到位”,切实抓好德育的常规管理,充分调动社会教育资源,利用“三结合”的管理网络,定期召开家长会,及时反馈学生在学校的有关情况,沟通社会、家庭和学校的关系,营造良好的教育氛围。
学校调整修订了新一轮教学计划,增加公共选修课数量,规范公共选修课的管理,加强了绿色环境和心理健康教学,为学生提供宽松、自由的学习环境。进行课程考试考核改革,规范了课程考核程序,建立了客观、公正的成绩评价体系,充分调动学生的学习积极性,引导学生树立正确的学习观念,形成了良好的学风、考风和校风。
在课堂教学中,要求确立学生在教学过程中的主体地位,全方位激发学生的主体精神,引导学生参与教学过程,努力贯彻“一切以学生未来发展为本”的教学宗旨,坚持面向全体、因材施教和整体优化的原则,充分发挥教师的主导作用,深入研究素质教育与课堂教学的关系,大胆改革,勇于完成,善于总结,注重实效,不断提高课堂教学质量的效益。
学校积极探索研究新课标教法,注重情景教学,采取公开课、观摩课形式,激发师生参与新课标教学的兴趣。定期举行青年教师新课标课堂教学竞赛,有力地推动了新课程课堂教学改革,造就了一大批教改新秀,逐步形成以学生为主体的课堂教学模式。
在新的发展时期,只有解放思想,找准方向,才能从容应对,稳步发展。要做到这些,必须做好下列工作:
(一)尽快完善各项制度建设。制度管人,机制激人,这是铁定不变的经验。为此,在学校的工作中,必须尽快加强制度建设。一是教学奖励制度,加大对教学效果、教研成果和中、高考的奖励。用奖励机制激发师生们的工作热情,营造人人讲质量、人人讲教研、人人讲成果的良好氛围;二是完善教学评估机制,对老师的工作质量进行深入评估,将老师的工作态度、教学质量与效益挂勾,真正体现“多劳多得”、“优质优酬”的原则;三是完善级组管理制度,及时总结级组经验,完整的管理制度,建立级组管理委员会,让行政领导真正成为级组管理工作的督导者,使级组管理工作再上台阶。
(二)深入开展德育研究,不断提升德育水平。学校必须每月召开一次德育研讨会,及时分析、掌握学生的思想素质及其常规行为动态,精心构建一种行之有效的德育管理模式,为社会培养健康人才作出努力。
(三)加大投入,强化管理,努力提高教学质量。针对学校教学工作的现状,必须做好三项工作:一是切实强化常规管理,向过程要效益;二是逐步完善教学检查评估督导机制,努力促进教师课堂教学水平的提高;三是加大高考、中考备考力度,力争高考年年有新的亮点;四是加大省绿色学校环境保护。
(四)强化自己的办学特色。学校要发展,特色须先行。按照这一特色教育理念,必须做到:
1、建好一个班子,严抓特长生教学。特长生教学本是学校特色教学优势,但教学仍处于一种初级阶段。无专人管理、无专项资金、无专任教师的“三无”现状严重制约着特色教学的发展。因此,学校必须组建一个专门的领导机构,成立一个专门负责管理部门,切实解决音乐、美术、体育特色教学过程中存在的制度空缺、设施缺少和资金短缺的问题。与此同时,要走出校门,与各大学保持联系,及时了解高考动态,切实为特长生的培训当好导航。
2、拓展培训规模,建好三个特长班。根据特长生专业上线率的实际情况,有必要尽快拓展培训规模,尽快走出“小”、“散”、“乱”的作坊式培训。争取条件让特长生有自己的教室,有自己的教师,有自己的学习计划。对于招入的体艺特长生,必须规范管理,把他们作为二中高考升学活广告。
(五)加强基本建设,继续做大规模。根据当前的办学形势,学校必须花大气力拓展教育教学空间。没有拓展就没有出路,这是清楚的问题。为让学校早日摆脱有限的空间困境,必须争取上级支持,采取多渠道投资的形式,建筑一幢七层教学楼,以求扩大高中办学规模,为学校长远发展奠定坚实基础。
历尽艰难,我们终于在新世纪里收获累累硕果。展望前程,虽然机遇与挑战、期盼与担忧共存,但我们毕竟有了新的扩建规划,有了更广阔的施展空间。阿基米德说过:“给我一个支点,我将把地球撬动。”让我们在以韩江伟校长为核心的新一届班子领导下,以“抓紧机遇,与时俱进,攻坚破难,求真务实,重塑形象,再创二中辉煌”为工作目标,发展特色,提升内涵,努力创办“教师出,特色创品牌,质量捧”的特色学校。
雷州二中在韩江伟校长领导下,勇于探究,锐意改革,以“转变观念,统一思想;分级管理,绩效优先;严要求,高标准,创造效果,再树二中形象”为办学思路,努力创办“教师出,特色创品牌,质量捧”的优质学校。我们深信,巍巍学府——雷州二中,在新的世纪里,将会继往开来,腾飞永远!
我们的奋斗目标是跨进省一级学校的行列。我们决心抓住这次复评的机遇,争取主管单位支持和办学单位加大投人,加快基础设施建设,加强校风建设,大面积提高教学质量,以的育人环境,的设备,的师资,的管理,的教学质量,昂首前行,迎接辉煌的未来。